之前有官方微信网友“醉生梦死”在《对话·网上发布厅》的互动版块“问政·说事”上发帖说，自己在一家工厂打工，因各种原因想辞职，不过要急辞就要扣钱，要扣540，工资还要拖一个月才能给，这个合理吗？

　　对此，市人社局给予了网友回复，原帖如下：

　　你好，因辞职单位扣发工资是否合法要根据具体情况而定，按照劳动合同法规定，劳动者要辞职，一般情况下应提早一个月书面通知用人单位。如果单位存在强迫加班等行为，严重影响了劳动者身体健康，则劳动者辞职，单位不能扣发工资。如劳动者感觉自身合法权益受到了侵害，具体情况可向余姚市劳动保障监察大队反映。也可拨打12333咨询。

　　点击进入原帖>>>

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