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主持人：好的，非常感谢。我们也看到团组织在帮助青年企业创业中也是通过点点滴滴一些比较实实在在的工作，来帮助他们的。其实如果我们把视野再放大一点，我们可以看到现在非公企业和两新组织集聚了大量青年，如何发展他们的工作，也是共青团的重要工作，是引领青年参与宁波经济发展的重要支撑。在这里，翟书记，请您跟我们介绍一下集团中的一些青年的基本情况，特别是企业青年在工作生活，还有成长过程中，有哪些主要的需求？
翟宏宇：主持人好，各位观众好，我们宁波港集团是一家大型的国有上市企业，目前吞吐量，经济效益都名列全国港口的前茅。我们集团现在35周岁以下的青年达到了8000余人，其中包括了正式工的团员青年和多元化用工的团员青年，各占一半。
我们了解到，企业青年的根本需求还是成长成才，但是不同岗位、不同群体的青年的需求还是呈现多样性，还是有差异的。总的来说，他们希望通过学习，接受新的知识，通过培训，增长、提升自己的工作能力和技能，渴望在企业当中展示自我的才华，实现自己的人生价值，这个是统一的，是共性的需求。
个性的需求主要集中在生活方面，例如住房困难，婚恋方面的需求，个人兴趣的满足等等。还有一些个人成长过程中的迷茫。主要是这些。
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